Avainsana-arkisto: postiala

Posti vähentämässä jopa 860 työntekijää

Posti aikoo sopeuttaa toimintojaan jakelumäärien voimakkaan vähenemisen ja asiakastarpeiden muuttumisen vuoksi. Yhtiö käynnistää yhteistoimintaneuvottelut, joissa tuotannon, hallinnon sekä myynti- ja asiakaspalvelun vakituista henkilöstöä koskeva alustava vähennystarve on enintään 860 henkilöä.

Yt-neuvottelut käynnistyvät helmikuun alussa. Neuvottelujen piirissä on yhteensä noin 7 600 vakituista henkilöä. Kaikkiaan Posti työllistää noin 21 000 henkeä. Uhattuna ovat työpaikat perusjakelussa, koko myynti- ja asiakaspalvelussa sekä hallinnossa. Postin lajittelu, sanomalehtien varhaisjakelu ja pakettipalvelut kuuluvat niihin, jotka eivät ole yt-neuvottelujen piirissä.


Posti vähentämässä jopa 860 työntekijää
Turun Sanomat


Posti aloittaa yt-neuvottelut, vähennystarve enintään 860 työntekijää
Aamuset


Posti aloittaa rankat yt-neuvottelut – jopa 860 vähennetään
Taloussanomat


Massiiviset yt:t Postissa – jopa 860 työpaikkaa katoamassa
Yle


Posti aloittaa yt-neuvottelut
Varsinais-Suomen Yrittäjä-lehti


Tuoreimmat artikkelit aiheesta yt-neuvottelut, postiala:

  • HKScan lopettaa Mellilän tuotantolaitoksen 20.4.2017 - HKScanin Mellilän tuotantolaitos lakkautetaan ja osa teurastamon toiminnoista siirretään Paimioon. Irtisanomisia pyritään välttämään tarjoamalla Mellilässä työskenteleville työtä muista HKScanin toimipaikoista. HKScanin Mellilän tuotantolaitos lopettaa Loimaan Lehti Tuoreimmat artikkelit aiheesta yt-neuvottelut:
  • MacGregor irtisanoo Kaarinasta 23.1.2017 - YT-neuvottelujen tuloksena MacGregor vähentää Kaarinasta 24 työntekijää. Vähennykset tehdään pääasiassa irtisanomalla. Maailmanlaajuisesti vähennys on 230 henkilötyövuotta. Yrityksen alaa on meriteollisuuden lastin- ja kuormankäsittely. MacGregor vähentää 24 Kaarinasta Turun Sanomat Tuoreimmat artikkelit aiheesta Kaarina:
  • TOK suunnittelee sulkevansa S-market Koivulan 10.1.2017 - Turun Osuuskauppa käynnistää yt-neuvottelut, joiden piirissä on koko S-market Koivulan henkilöstö. TOK suunnittelee kaupan sulkemista. S-market Koivula sulkemisuhan alla Turun Sanomat Tuoreimmat artikkelit aiheesta yt-neuvottelut:
  • Nordic Soya irtisanoo 2.12.2016 - Uudessakaupungissa toimiva Nordic Soya Oy irtisanoo yt-neuvotteluiden seurauksena enintään 18 henkilöä. Neuvottelut koskivat koko henkilöstöä. Tammikuussa Nordic Soyassa aletaan kokeilla tuotantohenkilöstön osalta 12 tunnin päivittäistä työaikaa. Nordic Soya irtisanoo toistakymmentä työntekijäänsä Ugissa Turun Sanomat Tuoreimmat artikkelit aiheesta yt-neuvottelut:
  • Liviassa yt-neuvottelut 1.12.2016 - Ammattiopisto Liviassa alkavat jälleen yt-neuvottelut. Ammatillisen koulutuksen rahoitus on laskenut ja nyt tavoitellaan 300 000 euron henkilöstösäästöjä. Liviassa taas yt:t Kuntsari Tuoreimmat artikkelit aiheesta yt-neuvottelut:

Posti työllistää joulunaikaan 3 350 kausityöntekijää

Posti varautuu jouluruuhkaan työllistämällä tänä jouluna 3 350 kausiapulaista eri puolilla maata. Määrä on hieman edellisvuosia suurempi. Eniten lisätyövoimaa tarvitaan joulutervehdysten ja pakettien lajitteluun sekä postinjakeluun.

Viime vuonna Postin joulutyö kiinnosti noin 7 000 hakijaa, joista työpaikan sai noin joka toinen. Joulutyöntekijöiden valinnat ovat parhaillaan käynnissä. Avoimia työpaikkoja voi selata ja niihin hakea osoitteessa www.posti.com/tyopaikat.


Posti työllistää joulunaikaan 3 350 kausityöntekijää
Aamuset


Posti palkkaa tänä vuonna 3 350 jouluapulaista – osa paikoista yhä auki
Aamulehti


Tarjolla 3 350 työpaikkaa – Posti hakee ruuhkaduunareita
Helsingin Uutiset


Tuoreimmat artikkelit aiheesta postiala, työpaikat:

  • Finnair rekrytoi 9.5.2017 - Finnairilla on vuoden kuluessa tarve 350 uudelle lentoemännälle ja stuertille. Haku tehtäviin on jatkuva ja avoin. Syksyllä on tulossa lentäjähaku. Finnair palkkaa 350 lentoemäntää ja stuerttia Yle Tuoreimmat artikkelit aiheesta työpaikat:
  • Valmet Automotive sai 4378 hakemusta 28.4.2017 - Valmet Automotive sai maalis-huhtikuun suuren rekrytointikampanjan aikana 4378 hakemusta. Autonrakentajien tehtäviä oli avoinna 1060. Varsinais-Suomen ja Satakunnan lisäksi hakemuksia tuli merkittäviä määriä myös Uudeltamaalta, Pirkanmaalta ja Pohjois-Pohjanmaalta. Kampanjan aikana Valmet Automotive kiersi kahdeksalla paikkakunnalla ympäri Suomea esittelemässä työmahdollisuuksia. Autonrakentajien rekrytointi ei pääty tähän kampanjaan: avoin haku aukeaa lähiaikoina. Valmet Automotive: 1060 avointa tehtävää – 4378 hakijaa Valmet Automotive Tuoreimmat artikkelit
  • Autotehtaalle yli 2300 hakijaa 16.3.2017 - Valmet Automotiven alkuvuoden rekrytointikampanjaan tuli 2370 hakemusta. Haussa oli 500 autonrakentajan paikkaa. Tänä vuonna tehtaalle tullaan hakemaan vielä sekä toimihenkilöitä että lisää autonrakentajia. Yli 2300 haki autotehtaalle töihin – 60 % hakijoista perinteisen työssäkäyntialueen ulkopuolelta Tekniikka & Talous Tuoreimmat artikkelit aiheesta autotehdas:
  • Rolls-Royce rekrytoi laivanrakennus-, ICT- ja merenkulkualan osaajia 15.3.2017 - Rolls-Royce on jo aloittanut rekrytoinnit Turkuun tulevaan etäohjattujen ja autonomisten alusten tutkimus- ja kehityskeskukseen. Haussa on niin laivanrakennus-, ICT- kuin merenkulkualan osaajia. Yritys kertoo osaajatarpeistaan tarkemmin 20.3. työnhakijoille suunnatussa infotilaisuudessa, johon on ennakkoilmoittautuminen. Rolls-Royce aloitti rekrytoinnin Turkuun Turun Sanomat Rolls-Royce kertoo osaajatarpeistaan Turku Science Park Tuoreimmat artikkelit aiheesta Turku:
  • Bussiyhteys tulossa Turusta Uudenkaupungin autotehtaalle 15.3.2017 - Kesällä alkaa joukkoliikennekokeilu, jonka myötä Turusta pääsee tehtaan työvuoroihin sopivilla bussiyhteyksillä Uudenkaupungin autotehtaalle. Pilotin takana ovat Varsinais-Suomen ely-keskus, Turun kaupunki ja Valmet Automotive. Busseja voivat käyttää myös muut kuin autotehtaan työntekijät, mutta Valmet Automotiven tukiessa työmatkoja liput ovat tehtaan työntekijöille normaalihintoja edullisemmat. Valmetin työntekijät pääsevät Turusta bussilla suoraan autotehtaan portille Turun Sanomat Tuoreimmat artikkelit aiheesta autotehdas:

Posti irtisanoo yli 300 työntekijää, sulkee 77 omaa myymälää

Postin palvelupisteverkoston yt-neuvottelut ovat päättyneet. Posti vähentää entintään 319 henkilöä. Posti kertoo sulkevansa kaikkiaan 77 myymäläänsä. Jatkossa Postilla on enää 21 omaa myymälää. Suljettavien myymälöiden toiminnot siirretään kumppaniyritysten hoidettavaksi vuoteen 2018 mennessä. Lisäksi Posti avaa 100 uutta palvelupistettä. Tällöin palvelupisteiden määrä kasvaa 1500:aan. Varsinais-Suomessa on siten jatkossa vain yksi Postin oma toimipiste Turun Eerikinkadulla.

Posti kertoo tähtäävänsä palvelupisteverkoston uudistuksella muun muassa laajempiin aukioloaikoihin ja uusien verkkopalveluiden tarjoamiseen.


Posti sulkee 77 omaa myymälää – irtisanottavia yli 300
Yle


Posti vähentää yt-neuvottelujen seurauksena 319 työntekijää
Talouselämä


Posti irtisanoo jopa 319
Taloussanomat


Postin yt:t ohi – Turkuun jää vain Eerikinkadun myymälä
Aamuset


 

Tuoreimmat artikkelit aiheesta Posti, postiala:

  • Posti tarjoaa kesätöitä 2400:lle 21.4.2017 - Posti palkkaa noin 2400 kesätyöntekijää erityisesti postin- ja sanomalehtien varhaisjakeluun, mutta myös muihin tehtäviin. Työpaikkoja on eri puolilla Suomea. Varsinais-Suomeen palkataan 330 kesätyöntekijää. Kesätyö tarjolla 2 400 nuorelle – paikkoja ympäri Suomen Turkulainen Tuoreimmat artikkelit aiheesta kesätyö:
  • Posti osti HR Hoivan 10.1.2017 - Posti on ostanut hoivapalveluita tarjoavan HR Hoiva Oy:n. Toiminta jatkuu Postin tytäryhtiönä. Oston myötä Postin kotipalvelut laajenevat kotihoitoon. HR Hoivan palveluksessa on noin 190 henkilöä ja palveluvalikoimaan kuuluu kotihoito-, avustus-, siivous- ja asiointipalveluja. Posti osti hoivapalveluyhtiön Turun Sanomat Posti osti kotipalveluja tuottavan HR Hoivan Aamuset Tuoreimmat artikkelit aiheesta yritykset:
  • Postista katoaa yli 680 työpaikkaa – 181 irtisanotaan 18.3.2016 - Postin työpaikkojen määrä vähenee Varsinais-Suomessa 31 henkilöllä, yt-neuvottelujen piiriin kuului noin 700 työntekijää. Koko maassa sadat työntekijät päättivät lähteä vapaaehtoisesti, joten varsinaisten irtisanottavien määrä jäi 181:een.
  • Posti vähentämässä jopa 860 työntekijää 26.1.2016 - Posti aloittaa yt-neuvottelut. Syyksi se kertoo jakelumäärien voimakkaan vähenemisen. Yt-neuvotteluissa voidaan vähentää jopa 860 työntekijää tuotannosta, hallinnosta, myynnistä ja asiakaspalvelusta.
  • Posti työllistää joulunaikaan 3 350 kausityöntekijää 11.11.2015 - Posti palkkaa jouluruuhkaa helpottamaan 3 350 kausiapulaista eri puolilla maata. Määrä on hieman suurempi kuin aikaisempina vuosina.

Posti aloittaa yt-neuvottelut

Posti suunnittelee laajentavansa palveluverkostoaan noin sadalla uudella palvelupisteellä lähivuosina. Posti suunnittelee omien myymälöiden palveluja siirrettäväksi kumppaniyritysten hoidettavaksi. Posti ilmoittaa vastaavansa asiakkaiden toiveisiin tarjoamalla laajempia aukioloaikoja, yksilöllistä joustavuutta sekä uusia verkkopalveluja.

Suunnitellusta uudistuksesta johtuen Postin omien myymälöiden henkilöstön kanssa aloitetaan yhteistoimintaneuvottelut 28. huhtikuuta. Neuvottelut koskevat 477 henkilöä. Alustavan arvion mukaan henkilöstön vähentämistarve olisi enintään 380 vakituista henkilöä. Paikkakuntakohtaiset vaikutukset täsmentyvät yhteistoimintaneuvottelujen aikana ja niistä tiedotetaan yhteistoimintaneuvottelujen päätyttyä.


Posti luopuu postikonttoreista, irtisanoo 380 työntekijää myymälöistä
Turun Sanomat


Posti aloittaa yt-neuvottelut, 380 työpaikkaa vaarassa
Aamuset


Taas yt-pommi Postilta – 380 ulos
Talouselämä


Pääluottamusmies: Pelättyä rajumpi vähennys
Turun Sanomat


Tuoreimmat artikkelit aiheesta postiala:

  • Posti vähentämässä jopa 860 työntekijää 26.1.2016 - Posti aloittaa yt-neuvottelut. Syyksi se kertoo jakelumäärien voimakkaan vähenemisen. Yt-neuvotteluissa voidaan vähentää jopa 860 työntekijää tuotannosta, hallinnosta, myynnistä ja asiakaspalvelusta.
  • Posti työllistää joulunaikaan 3 350 kausityöntekijää 11.11.2015 - Posti palkkaa jouluruuhkaa helpottamaan 3 350 kausiapulaista eri puolilla maata. Määrä on hieman suurempi kuin aikaisempina vuosina.
  • Posti irtisanoo yli 300 työntekijää, sulkee 77 omaa myymälää 16.6.2015 - Posti sulkee 77 myymälää ja irtisanoo 319 työntekijää. Postille jää vain 21 omaa myymälää.
  • Posti aloittaa yt-neuvottelut 23.4.2015 - Posti suunnittelee laajentavansa palveluverkostoaan noin sadalla uudella palvelupisteellä lähivuosina. Posti suunnittelee omien myymälöiden palveluja siirrettäväksi kumppaniyritysten hoidettavaksi. Suunnitellusta uudistuksesta johtuen Postin omien myymälöiden henkilöstön kanssa aloitetaan yhteistoimintaneuvottelut.
  • Turun postinjakajat huolissaan: ”Joulusta mahdotonta selviytyä kunnialla” 21.11.2014 - Itellassa vuonna 2014 käydyt yt-neuvottelut ovat osoittautuneet ylimitoitetuksi, arvioi Postialan unionin (PAU) Varsinais-Suomen osasto tiedotteessaan. Postiyhtiö on joutunut kuluneen vuoden aikana palkkaamaan useita irtisanottuja työntekijöitään takaisin sekä vakituisiin että määräaikaisiin työsuhteisiin, jotta postit saataisiin jaettua asiakkaille.

Turun postinjakajat huolissaan: ”Joulusta mahdotonta selviytyä kunnialla”

Itella palkkaa irtisanottuja takaisin Turussakin. Posti ei kulkisi nytkään ilman jatkuvia ylitöitä, mutta joulusta pelätään tulevan kaaos.

Itellassa vuonna 2014 käydyt yt-neuvottelut ovat osoittautuneet ylimitoitetuksi, arvioi Postialan unionin (PAU) Varsinais-Suomen osasto tiedotteessaan. Postiyhtiö on joutunut kuluneen vuoden aikana palkkaamaan useita irtisanottuja työntekijöitään takaisin sekä vakituisiin että määräaikaisiin työsuhteisiin, jotta postit saataisiin jaettua asiakkaille.

Näin on tapahtunut myös Turussa ja sen lähiympäristössä. Yt-neuvotteluiden lopputuloksena Turun seudulla on vähennetty väkeä postinjakelun lisäksi Turun postikeskuksesta. Myös lukuisia esimiehiä on ensin irtisanottu ja esimerkiksi palkattu takaisin muihin töihin.

Rekkarallia Helsinkiin ja takaisin

Niin sanottujen kevyiden tuotteiden lajittelun siirtäminen Turun postikeskuksesta Helsinkiin lokakuussa on aiheuttanut ongelmia ja viivästymisiä postinsaajille aiheuttaen ympäristöä kuormittavan rekkarallin Turun ja Helsingin välille. Lisäksi useita kymmeniä määräaikaisia työsuhteita on Helsinkiin keskittämisen syystä päätetty työnantajan toimesta.

Ammattiosasto pelkääkin, etteivät kaikki ongelmat ole vielä tulleet esiin ja esimerkiksi työn määrä jäljelle jääneillä työntekijöillä on sietämätön. Sen mukaan irtisanomiset olisi suurimmalta osin voitu välttää normaaleilla keinoilla, eläköitymisillä ja muilla vapaaehtoisilla ratkaisuilla.

Posti ei kulkisi ilman ylitöitä

Posti ei kulkisi tällä hetkellä ilman ylityötä. Osaston mukaan jakajat joutuvat päivästä toiseen miettimään, miten pitkään milloinkin joutuu töissä olemaan. Ylitöitähän kenenkään ei lain mukaan ole pakko tehdä, mutta ammattiylpeys ei monella postilaisella anna periksi ja asiakkaita palvellaan.

Ammattiosasto on erittäin huolissaan työntekijöiden jaksamisesta, sillä joulu tuo postilaisille vuoden kovimman ruuhkan. Jos asioihin ei saada ratkaisua ja resursseja lisää, on joulusta selviytyminen kunnialla lähes mahdoton ajatus.

Ammattiosasto penää työnantajalta vastuuta ja kunniallista henkilöstöpolitiikkaa. Sen mukaan reiluinta olisi niin työntekijöille kuin asiakkaillekin tunnustaa tehdyt virheet ja tehdä tarvittavat korjausliikkeet.

Lähde: Kansan Uutiset

Vielä toistatuhatta työpaikkaa vapaana – Itella palkkaa 3000 jouluapulaista

Itella Posti varautuu jouluruuhkaan työllistämällä 3 300 kausiapulaista eri puolilla maata, yhtiö tiedotti tiistaina.

Eniten lisätyövoimaa tarvitaan joulutervehdysten ja pakettien lajitteluun sekä postinjakeluun. Joulun työpaikoista on vielä noin puolet täyttämättä, Itella kertoo.

Kausiapulaiset aloittavat työskentelyn tyypillisesti joulukuun alun jälkeen. Joulun ruuhkahuippu ajoittuu parille joulunalusviikolle, jolloin joulutervehdysten viimeiset lähetyspäivät ovat käsillä ja pakettien määrä suurimmillaan.

Viime vuonna Posti kuljetti joulusesongin kiireisimpinä päivinä yli 250 000 pakettia. Normaalisti paketteja kulkee noin 125 000 päivässä.

”Suuri osa joulutyöntekijöistämme on opiskelijoita, joista monet tulevat meille yhä uudestaan. Työ joulupostin käsittelyssä on myös sadoille nuorille heidän elämänsä ensimmäinen työpaikka. Olen iloinen, että pystymme tarjoamaan työtä joustavasti kaikenikäisille”, eri elämäntilanteissa oleville ihmisille, henkilöstöpäällikkö Helena Haukisalmi sanoo.

Lähde: Talouselämä

Itella aloittaa yt-neuvottelut – vähennystarve yli 300 henkilöä

Posti- ja logistiikkakonserni Itella aloittaa uuden toiminnan tehostamisohjelman ja käynnistää yt-neuvottelut asiantuntija- ja esimiestehtävissä. Samalla yhtiön organisaatio myllätään uusiksi.

– Sähköisen viestinnän nopea lisääntyminen ja talouden taantuma ovat iskeneet posti- ja logistiikka-alaan dramaattisesti. Olemme siksi joutuneet tekemään vaikeita rakenteellisia päätöksiä, jotta turvaamme kansalaisten postipalvelut ja yhtiön pysymisen kannattavana, Itellan toimitusjohtaja Heikki Malinen toteaa tiedotteessa.

Itella arvioi alustavasti, että enintään 319 henkilöä saa lähtöpassit. Maaliskuussa päättyneiden yt-neuvotteluiden tuloksena Itella irtisanoi noin 500 työntekijää päiväpostin jakelusta.

Vähennystarve ei tällä kertaa koske Postin palvelupisteitä eikä tuotannollisia tehtäviä, kuten postin lajittelussa tai jakelussa työskenteleviä postityöntekijöitä, kuljettajia, terminaali- ja varastotyöntekijöitä tai Osoitepalvelut-yksikössä työskenteleviä henkilöitä.

Itella käynnisti viime vuoden keväällä kaksivuotisen 100 miljoonan euron säästöohjelman. Tavoite saavutettiin edellä aikataulua jo heinä-syyskuussa. Itella käynnistää nyt uuden tehostamisohjelman vuosille 2015-2016. Sen tavoitteena on löytää säästöjä 75 miljoonaa euroa.

Toteutettavassa organisaatiouudistuksessa kirje-, lehti- ja markkinointipalvelut muodostavat uuden liiketoimintaryhmän nimeltä Postipalvelut. Paketti-, kuljetus- ja varastologistiikka muodostavat uuden liiketoimintaryhmän nimeltä Paketti- ja logistiikkapalvelut. Suomen lajittelu-, kuljetus- ja jakelupalveluiden tuotanto yhdistetään Tuotanto-yksiköksi.

Uusi organisaatio aloittaa ensi vuoden alussa, jolloin Itellasta tulee jälleen Posti.

Lähde: Taloussanomat

Itella irtisanoo 495 työntekijää

Itella Postin perusjakelun eli päiväpostin jakelun yhteistoimintaneuvottelut ovat päättyneet.  Vakituista henkilöstä koskeva irtisanomismäärä väheni 495:een. Alkuperäinen irtisanomistarve oli 800.

Yt-neuvottelujen piiriin kuului Varsinais-Suomessa noin 700 työntekijää. Posti ja logistiikka-alan unionin alueellinen pääluottamusmies Jussi Saariketo arvioi lopputuloksen merkitsevän maakunnassa useiden kymmenien työntekijöiden irtisanomista.

Kaikista neuvottelujen piirissä olevista kokoaikaisista työntekijöistä enintään 180 osa-aikaistetaan. Työtä vähennetään myös luonnollisen poistuman, vapaaehtoisten järjestelyjen ja määräaikaisten päättymisten kautta.

Itella sopeuttaa toimintaansa perinteisen postin vähentymiseen, joka on seurausta sähköisen viestinnän nopeasta lisääntymisestä. Viime vuonna kirjeitä ja lehtiä jaettiin yli 100 miljoonaa kappaletta vähemmän kuin aikaisemmin. Vähenemisen odotetaan kiihtyvän edelleen.

Paikkakuntakohtaiset vaikutukset selviävät työntekijäkohtaisten keskustelujen jälkeen. Itella-konsernin henkilöstömäärä on noin 26 000.

Lähde: Aamuset, 13.3.2014

Itella vähentämässä jopa 1 200 työpaikkaa

Itella aloittaa yt-neuvottelut, joiden tuloksena voi hävitä peräti 1 200 työpaikkaa. Yhtiön mukaan vain osa tästä voidaan toteuttaa vapaaehtoisilla järjestelyillä ja luonnollisen poistuman kautta.

Yt-neuvottelut käynnistyvät ensi viikolla. Niiden parissa on niin sanottua päiväpostia jakava henkilöstö.  Irtisanomistarpeeksi arvioidaan 800 vakituista työntekijää. Tarkemmat luvut selviävät neuvottelujen kuluessa.

Neuvottelujen piirissä on 8 500 vakituista työntekijää. Itellan henkilöstömäärä on 26 149. Yt-menettely ei koske Itellan muita palveluja.

Vähennyksiä perustellaan perinteisen postin kysynnän voimakkaalla laskulla. Viime vuoden viimeisellä neljänneksellä osoitteellisia kirjeitä jaettiin seitsemän prosenttia ja lehtiä kahdeksan prosenttia vähemmän kuin vuotta aiemmin. Itellan mukaan postialan murros oli viime vuonna dramaattisempi kuin ennakkoon osattiin odottaa. Kehityksen odotetaan jatkuvan tänä vuonna ja jopa kiihtyvän. Laskun odotetaan olevan jopa noin kymmenen prosenttia.

Itellan henkilöstöjohtajan Jaana Jokisen mukaan tarkempi irtisanomisaikataulu selviää henkilöstön kanssa käytävissä neuvotteluissa. Irtisanomistarve on kuitenkin akuutti, hän korostaa.

Itellassa käytiin viime vuonna ja vuonna 2011 yt-neuvottelut, joissa vähennettiin hallinnollisista tehtävistä yli 400 henkilöä asiantuntija- ja esimiestehtävistä. Itella on aiemmin käynnistänyt henkilöstölleen useamman vuoden mittaisen Uusi polku -tukiohjelman, joka tarjoaa valmennusta ja tukea työnhakuun, uudelleenkouluttautumiseen tai yrittäjäksi ryhtymiseen.

Lähde: Yle, 23.1.2014

Postialalta saattaa kadota 7 000 työpaikkaa

Postialalta saattaa kadota 7 000 työpaikkaaPostialalta katoaa synkimpien arvioiden mukaan tuhansia työpaikkoja lähivuosien aikana. Posti- ja kuriirialalla työskentelevien henkilöiden määrä voi pudota vuoteen 2020 mennessä 15 800:aan. Tällä hetkellä ala työllistää 22 900 henkilöä.

Arvio posti- ja kuriirialan työllisyydestä sisältyy Etlan tuoreeseen raporttiin, jossa arvioidaan postialan kannattavuuden, jakelumäärien ja työllisyyden kehitystä vuoteen 2020 mennessä.

Myönteisimmän arvion mukaan postiala työllistäisi vuonna 2020 yhteensä 18 100 henkilöä, keskimmäisen arvion mukaan 16 800 ja heikoimman arvion mukaan siis 15 800.

Vuoteen 2020 mennessä kirjepostin ja lehtien jakelumäärien ennakoidaan vähenevän edelleen. Pakettijakelun sen sijaan arvioidaan kasvavan verkkokaupan kasvun seurauksena. Etlan raportissa sanotaan, että pakettijakelulla ei vielä ole ratkaisevaa merkitystä postitoiminnan liikevaihdossa, mutta tulevaisuudessa pakettien välityksen laajeneminen voi tukea postin toimintaedellytyksiä.

Etlan ennusteen mukaan posti kuljettaa vuonna 2020 yhteensä 700-790 miljoonaa kirjettä, kun nyt kirjeitä kuljetetaan vuodessa runsas miljardi kappaletta.

Lehtiä posti puolestaan kuljettaa vuonna 2020 noin 620 miljoonaa. Tällä hetkellä määrä on yli miljardia lehteä. Pakettien kappalemääriin ei odoteta kovin suurta muutosta.

Postin kuljettamien mainosten määrään odotetaan kasvua nykyisestä runsaasta 2,2 miljardista mainospostista ylimmillään jopa lähes 2,8 miljardiin kappaleeseen.

Lähde: Yle/Etla, 18.11.2013